Carlos Crespo

Mentor Certificado en Método EGM™. Coach de liderazgo. Director técnico en planta industrial. Ingeniero Mecánico por la Universidad Politécnica de Valencia.

Yolanda Díaz y el Desafío Empresarial de la Semana Laboral de 37,5h

📌 Yolanda Díaz está cada vez más cerca de lograr el desastre.

La ministra de Trabajo sigue adelante con su plan para reducir la jornada laboral en España, pasando de 40 a 37,5 horas semanales.

¿El resultado?
Un recorte del 7% en la capacidad productiva de todas las empresas.

¿La solución del gobierno?
Que los empresarios se adapten y absorban el golpe, mientras los precios suben y los empleados ven cómo su poder adquisitivo se sigue reduciendo.

Pero aquí no hemos venido a hablar de política. Aquí hemos venido a hablar de negocios.

Y en los negocios hay una ley inquebrantable: adaptarse o morir.

Si no te preparas, perderás dinero.

Si tienes un equipo y ya te cuesta que rindan lo suficiente con 40 horas…
¿Qué crees que pasará cuando trabajen 37,5?

Menos horas + misma carga de trabajo = más estrés, más errores y más improductividad.

La única opción inteligente no es quejarse, sino preparar tu empresa para que produzca lo mismo con menos tiempo.

Y eso, amigo empresario, no se hace con discursos motivacionales ni con más presión sobre el equipo.

Se hace con una estrategia clara para mejorar la productividad.

El lunes te contaré cómo hacerlo.

📩 Este lunes enviaré un email con consejos prácticos para:
✅ Identificar qué empleados están frenando la productividad de tu equipo.
✅ Aplicar estrategias para que tu empresa no se resienta con la reducción de horas.
✅ Adaptarte antes de que la jornada de 37,5h sea una realidad.

Pero aquí va lo importante: solo lo recibirás si te suscribes antes del domingo a las 23:59.

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